SABIEDRISKO ATTIECĪBU SPECIĀLISTS
(Sludinājums no NVA)

SIA “Jēkabpils reģionālā slimnīca”

Izsludina pieteikšanos uz

SABIEDRISKO ATTIECĪBU SPECIĀLISTA

ar darba slodzi 0,5 (uz nenoteiktu laiku) vakanci

Mēnešalga: 1500 EUR (viens tūkstotis pieci simti eiro) bruto, par darba slodzi 1 (vienu)

Atrašanās vieta: A.Pormaļa iela 125, Jēkabpils, Jēkabpils novads, LV-5201

PRASĪBAS PRETENDENTAM:

1. Augstākā izglītība komunikācijas, sabiedrisko attiecību vai sociālo zinātņu jomā.
2. Vismaz 2 gadu pieredze komunikācijas vai sabiedrisko attiecību jomā.
3. Pieredze pasākumu plānošanā, organizēšanā un vadīšanā.
4. Teicamas rakstiskās un mutiskās komunikācijas prasmes, prasme veidot saturu dažādos formātos.
5. Pieredze darbā ar digitālajiem komunikācijas rīkiem un platformām, kā arī mākslīgā intelekta risinājumiem.
6. Pieredze tīmekļvietņu un interneta satura uzturēšanā.
7. Spēja patstāvīgi plānot un organizēt darbu, uzņemties atbildību un pieņemt lēmumus.
8. Izcilas latviešu literārās valodas un labas angļu valodas zināšanas saziņai ar sadarbības partneriem.
9. Augsta atbildības sajūta, iniciatīva un spēja strādāt komandā.

GALVENIE AMATA PIENĀKUMI:

1.     Ārējās komunikācijas nodrošināšana

1)    Izstrādāt un īstenot slimnīcas ārējās komunikācijas aktivitātes atbilstoši iestādes stratēģiskajiem mērķiem.

2)    Sagatavot un izplatīt sabiedrībai aktuālu informāciju par slimnīcas darbību, pakalpojumiem, attīstības projektiem, aktualitātēm un sasniegumiem.

3)    Sagatavot preses relīzes, informatīvos materiālus, publikācijas un citus komunikācijas materiālus.

4)    Nodrošināt informācijas aktualizēšanu slimnīcas tīmekļvietnē un sociālo mediju platformās.

5)    Veidot un uzturēt pozitīvu slimnīcas publisko tēlu un reputāciju.

6)    Organizēt un koordinēt komunikāciju ar plašsaziņas līdzekļiem, nodrošinot atbilžu sagatavošanu uz mediju pieprasījumiem.

7)    Koordinēt interviju, preses pasākumu un citu publisku aktivitāšu organizēšanu.

2.     Iekšējās komunikācijas nodrošināšana

1)    Veicināt efektīvu informācijas apriti starp slimnīcas vadību, struktūrvienībām un darbiniekiem.

2)    Sagatavot iekšējās komunikācijas materiālus (ziņas, informatīvus paziņojumus, jaunumus u.c.).

3)    Piedalīties darbinieku iesaistes un organizācijas kultūras stiprināšanas pasākumu organizēšanā.

4)    Nodrošināt darbinieku informēšanu par būtiskām slimnīcas aktualitātēm un pārmaiņu procesiem.

3.     Sabiedrības informēšana un pacientu komunikācija

1)    Sagatavot pacientiem un sabiedrībai saprotamu informāciju par slimnīcas pakalpojumiem, kārtību un aktualitātēm.

2)    Piedalīties pacientu informēšanas un izglītošanas aktivitāšu organizēšanā.

3)    Koordinēt informatīvo materiālu izstrādi pacientiem un apmeklētājiem.

4)    Analizēt sabiedrības viedokli un atgriezenisko saiti par slimnīcas darbību.

4.     Digitālās komunikācijas un satura vadība

1)    Plānot un veidot saturu slimnīcas digitālajiem komunikācijas kanāliem.

2)    Sagatavot publikācijas, vizuālos materiālus, foto un video saturu vai koordinēt to izstrādi.

3)    Sekot līdzi sabiedrības reakcijai digitālajā vidē un nepieciešamības gadījumā nodrošināt atbilstošu komunikāciju.

4)    Uzraudzīt slimnīcas publisko informācijas telpu un aktualitātes, kas saistītas ar iestādes darbību.

5.     Pasākumu un projektu organizēšana

1)    Organizēt un koordinēt slimnīcas publiskos pasākumus, piemēram, atvērto durvju dienas, profesionālos pasākumus, darbinieku un sabiedrības informēšanas aktivitātes.

2)    Piedalīties slimnīcas projektu, kampaņu un attīstības iniciatīvu komunikācijas nodrošināšanā.

3)    Koordinēt sadarbību ar ārējiem komunikācijas partneriem, dizaineriem, reklāmas un mediju pakalpojumu sniedzējiem.

6.     Reputācijas un krīzes komunikācijas nodrošināšana

1. Piedalīties slimnīcas reputācijas risku izvērtēšanā un komunikācijas risinājumu izstrādē.
2. Sagatavot komunikācijas materiālus krīzes situācijām sadarbībā ar slimnīcas vadību.
3. Nodrošināt savlaicīgu un profesionālu informācijas apriti sabiedrībai ārkārtas situācijās.
4. Sekot līdzi publiskajā telpā pieejamajai informācijai par slimnīcu un sagatavot priekšlikumus komunikācijas uzlabošanai.

7.     Administratīvie un citi pienākumi

1)    Sagatavot atskaites, pārskatus un analītisko informāciju par komunikācijas aktivitātēm.

2)    Veikt komunikācijas rezultātu analīzi un sniegt priekšlikumus komunikācijas pilnveidošanai.

3)    Ievērot ārstniecības iestādēm noteiktās prasības attiecībā uz pacientu datu aizsardzību, konfidencialitāti un profesionālo ētiku.

4)    Veikt citus ar amata mērķi saistītus darba uzdevumus pēc tiešā vadītāja norādījuma.

PIEDĀVĀJAM:

IESNIEDZAMIE DOKUMENTI:

1. Darba gaitas apraksts (CV);
2. Izglītību apliecinoši dokumenti;
3. Motivācijas vēstule.

Dokumentus iesniegt SIA “Jēkabpils reģionālā slimnīca” Personālvadības nodaļā, Stadiona ielā 1, Jēkabpils, Jēkabpils novads, LV-5201, slēgtā aploksnē vai nosūtot ar drošu elektronisko parakstu uz adresi:  personals[at]jrslimnica.lv.  (Vispārīgā datu aizsardzības regula) 13.pantu, SIA “Jēkabpils reģionālā slimnīca” informē, ka:

1. Pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu konkursa norisi;
2. Personas datu apstrādes pārzinis ir SIA “Jēkabpils reģionālā slimnīca”.

Darba piedāvājums publicēts:

20.07.2026.5

Pieteikšanās termiņš:

24.07.2026.

Uzņēmums:

Sabiedrība ar ierobežotu atbildību "Jēkabpils reģionālā slimnīca"

Atrašanās vieta:

LATVIJA, Andreja Pormaļa iela 125, Jēkabpils, Jēkabpils nov., Latvija

Darba laiks:

Pilna slodze

Atalgojuma līmenis:

1500 – ...

Amata kategorija:

Jurisprudence / Tieslietas