SOCIĀLAIS AUDZINĀTĀJS
(Sludinājums no NVA)

Nodibinājums Allažu bērnu un ģimenes atbalsta centrs, pakalpojums "Foršā Māja" attīstās un papildina komandu

Ja Tu esi gatavs vadīt komandu, kas dara vienu no jēgpilnākajiem darbiem Latvijā, tad…
Nodibinājums "Allažu bērnu un ģimenes atbalsta centrs" aicina darbā Vecāko sociālo audzinātāju (profesijas kods: 5311 06) - sociālo audzinātāju komandas tiešo vadītāju, kurš organizēs ikdienas darbu sociālās rehabilitācijas procesa īstenošanai pakalpojumā "Foršā Māja" (FOrMA) .

Par pakalpojumu

Pakalpojums “Foršā Māja” jeb FOrMA ir Latvijā unikāls sociālās rehabilitācijas pakalpojums 5 līdz 13 gadīgiem bērniem ar uzvedības traucējumiem, kuri cietuši no vardarbības. Pieaugušie ir nodarījuši vai pieļāvuši kaitējumu bērnam un nav nodrošinājuši pienācīgu atbalstu, lai bērniem izveidotos nepieciešamās prasmes vadīt savas emocijas un uzvedību.

FOrMA mērķis ir to mainīt. Ja sociālais audzinātājs ir "atslēga" uz pārmaiņām, tad Vecākais sociālais audzinātājs ir tas, kurš nodrošina, lai šī atslēga tiktu lietota atbilstoši un konsekventi

Tava loma - procesa īstenošana un komandas vadība

Tava atbildība ir nodrošināt, lai rehabilitācijas mērķi nepaliek tikai uz papīra, bet tiek īstenoti katrā saskarsmē ar bērnu. Tu būsi klātesošs atbalsts savai komandai, palīdzot kolēģiem sarežģītās situācijās saglabāt mieru un vienotu pieeju. Būtībā Tu savienosi iestādes stratēģiju ar reālo dzīvi, palīdzot FOrMA darba principus pārvērst praksē.

Amata mērķis

Nodrošināt rehabilitācijas mērķu īstenošanu saskarsmē ar bērnu, atbalstīt sociālo audzinātāju komandu, sniegt atbalstu kolēģiem ikdienas darbā.

Ar ko FOrMA atšķiras?

FOrMA ir “celmlauzis” līdzīgu pakalpojumu attīstībai Latvijā — ikdienas darbā tiek nostiprināti standarti, lai nākotnē šo modeli varētu ieviest arī citviet.

FOrMA nodrošina būtiskas priekšrocības:

• valstī augstāko pieaugušo–bērnu proporciju (vairāk personāla);
• visaugstāko stundas likmi sociālā audzinātāja darbam.
• pietiekoši ilgu laiku darbam ar katru bērnu, lai  sasniegtu reālus uzlabojumus (līdz 3 gadiem)

Galvenie pienākumi

• Komandas darba vadība: koordinēt komandas rīcību ikdienas situācijās. Vadīt iknedēļas komandas sapulces, lai uzturētu vienotu informācijas apriti, pārrunātu bērnu rehabilitācijas dinamiku un plānotu tuvākos darba uzdevumus;
• Rehabilitācijas procesa uzraudzība: sekot līdzi, lai audzinātāji ikdienā atbilstoši pielieto FOrMA principus un virzās uz bērna rehabilitācijas mērķiem. Analizēt ikdienas darba situācijas un sniegt atgriezenisko saiti, lai veicinātu komandas profesionālo izaugsmi;
• Darbinieku atbalsts: būt pieejamam vadītājam - organizēt individuālas pārrunas, palīdzēt risināt sarežģītas situācijas un rūpēties, lai Tavai komandai būtu nepieciešamie resursi un zināšanas;
• Dienas ritma plānošana: vadīt strukturētu dienas plānu un aktivitāšu izstrādi, kas balstīta bērnu vajadzībās;
• Dokumentācija: uzraudzīt, lai informācija par bērniem tiktu fiksēta precīzi, savlaicīgi un atbilstoši prasībām.

Prasības kandidātiem

• Vadības prasmes: pieredze nelielu komandu vadībā vai darba organizēšanā; spēja panākt rezultātu, sadarbojoties ar cilvēkiem;
• Profesionālais briedums: augstākā izglītība (pedagoģijā, psiholoģijā, sociālajā darbā vai vadībzinībās) tiks uzskatīta par priekšrocību un vēlmi padziļināti apgūt traumu izprotošu pieeju;
• Izcila pašregulācija: spēja saglabāt mieru, analizēt situācijas un būt paraugam savai komandai;
• Analītiskā domāšana un refleksija: spēja analizēt savu un komandas darbu, saskatīt cēloņsakarības un piedāvāt konstruktīvus risinājumus;
• Amata pienākumu izpildei nepieciešams e-paraksts.

Ko piedāvājam mēs

• Atbildīgu un vadošu lomu Latvijā unikālā sociālās rehabilitācijas pakalpojumā;
• Stabilu atalgojumu: stundas likmi EUR 12,00 (pirms nodokļu nomaksas) (orientējoši EUR 2000 mēnesī);
• Sociālās garantijas: nelaimes gadījumu apdrošināšanu, uzsākot darbu; veselības apdrošināšanu pēc 3 mēnešu pārbaudes laika;
• Profesionālu atbalstu: iespēju strādāt ciešā sadarbībā ar iestādes vadību un speciālistiem, kopīgi attīstot inovatīvu un profesionālu sociālās rehabilitācijas praksi;
• Darba laiku summētā darba laika organizācijā (darbs maiņās, ietverot arī brīvdienas, lai nodrošinātu klātbūtni komandai svarīgos brīžos).

Darba vieta un pieteikšanās

Adrese: "Kārļzemnieki 7", Inčukalna pagasts (2 km no bij. kafejnīcas "Sēnīte").

Pieteikšanās: CV un pieteikumu brīvā formā līdz 20.03.2026. sūtiet uz vakances[at]allazuatbalstacentrs.lv

Vairāk informācijas:

www.allazuatbalstacentrs.lv/formaforsamaja/esi-forma

https://www.allazuatbalstacentrs.lv/formaforsamaja/par-mums/par-pakalpojumu/

Iesniedzot dokumentus, Tu piekrīti personas datu apstrādei personāla atlases vajadzībām

Pateicamies par atsaucību! Sazināsimies ar kandidātiem, kurus aicināsim uz darba interviju.

Darba piedāvājums publicēts:

06.03.2026.12

Pieteikšanās termiņš:

20.03.2026.

Uzņēmums:

Nodibinājums "Allažu bērnu un ģimenes atbalsta centrs"

Atrašanās vieta:

LATVIJA, Kārļzemnieki 7, Inčukalna pag., Siguldas nov., Latvija

Darba laiks:

Pilna slodze

Atalgojuma līmenis:

12 – ...

Amata kategorija:

Veselības aprūpe / Farmācija