Personāla mācību SPECIĀLISTS
(Sludinājums no NVA)

Nodarbinātības valsts aģentūra (turpmāk - Aģentūra)

izsludina konkursu uz vakanto ierēdņa amata vietu -

Personāla attīstības nodaļas personāla speciālists

(1 amata vieta, 1 slodze uz nenoteiktu laiku)

Vakantā amata mērķis: nodrošināt nodarbināto mācību un profesionālās attīstības pasākumu organizēšanu, kā arī personāla lietvedības procesu īstenošanu Aģentūrā.

Prasības pretendentam/-ei:

• atbilstība Valsts civildienesta likuma 7. panta prasībām;
• augstākā izglītība personāla vadībā vai sociālo zinātņu jomā;
• darba pieredze personālvadības jomā vismaz divi gadi, vēlams valsts pārvaldē;
• darba pieredze darbinieku profesionālās attīstības pasākumu organizēšanā un koordinēšanā;
• zināšanas par nodarbināto dzīves ciklu organizācijā, talantu vadību un profesionālās attīstības veicināšanu;
• prasme piemērot darba tiesisko un valsts civildienesta attiecību reglamentējošos normatīvos aktus;
• prasme sagatavot, noformēt un kārtot personāla lietvedības dokumentus atbilstoši spēkā esošiem normatīvajiem aktiem;
• prasme organizēt jauno darbinieku ievadīšanu darbā;
• rūpes par kārtību, precizitāti un kvalitāti, orientācija uz klientu, labas komunikācijas prasmes un prasme strādāt komandā;
• ļoti labas datorlietotāja prasmes, vēlama pieredze darbā ar sistēmu Horizon un pašapkalpošanās portālu HoP;
• amata pienākumu izpildei nepieciešams e - paraksta rīks.

Galvenie amata pienākumi:

• organizēt Aģentūras struktūrvienību vajadzību izzināšanu profesionālās pilnveides jomā un sadarbībā ar vadītājiem plānot mācības un attīstības pasākumus nodarbinātajiem;
• sadarbībā ar vadītājiem sagatavot tehniskās specifikācijas mācību iepirkumiem, piedalīties iepirkumu komisijas darbā;
• sniegt priekšlikumus un izstrādāt mācību efektivitātes novērtējumu, organizēt un analizēt datus apmācību efektivitātes novērtēšanai;
• veikt nodarbināto profesionālās attīstības ceļa kartes izstrādi un uzturēšanu;
• sniegt priekšlikumus un organizēt talantu vadības procesu Aģentūrā;
• veikt personāla speciālista pienākumus (atvaļinājumu, komandējumu un citu civildienesta un darba attiecību gaitu dokumentācijas apstrādi un sagatavošanu).

Mēs piedāvājam:

• stabilu darbu valsts pārvaldes iestādē un iespēju iegūt daudzpusīgu pieredzi personāla attīstības un personālvadības jomā;
• mēnešalgu no 1320.00 EUR līdz 1440.00 EUR (pirms nodokļu nomaksas) saskaņā ar individuālās mēnešalgas noteikšanas kritēriju novērtējumu;
• sociālās garantijas atbilstoši valsts pārvaldē noteiktajam;
• papildatvaļinājuma dienas (līdz 10 darba dienām);
• atsaucīgus un zinošus kolēģus;
• profesionālo zināšanu pilnveidošanu, iespēju piedalīties dažādās apmācībās;
• veselības apdrošināšanas polisi pēc nostrādātiem trīs mēnešiem.     

Motivētu pieteikuma vēstuli, CV un izglītību apliecinošu dokumentu kopiju pretendentam jāiesniedz līdz 2026.gada 23.martam Nodarbinātības valsts aģentūrā, nosūtot uz e-pastu: konkursi[at]nva.gov.lv..

Pretendentiem, kuri izglītību ieguvuši ārvalstīs, lūdzam pievienot dokumentu par tās akadēmisko atzīšanu Latvijā.

Pretendentu vērtēšanas komisija nevērtēs tos pieteikumus, kuriem nebūs pievienoti sludinājumā norādītie dokumenti. Sazināsimies ar tiem pretendentiem, kuri tiks izvirzīti personāla atlases otrajai kārtai.

Atlase notiks trijās kārtās:

• Pirmā kārta - pretendentu izglītības un darba pieredzes izvērtēšana pēc iesniegtajiem dokumentiem.
• Otrā kārta – praktiskais uzdevums, pēc kura rezultātiem tiks novērtētas pretendenta profesionālās zināšanas.
• Trešā kārta – intervija, kuras laikā tiks novērtētas pretendenta pieredzi, zināšanas un kompetences atbilstoši amatam noteiktajām prasībām. Uz interviju tiks uzaicināti tie pretendenti, kuriem praktiskajā uzdevumā būs iegūts augstākais punktu skaits.

Piesakoties vakancei, pretendents apliecina savu atbilstību Valsts civildienesta likuma 7.panta prasībām. 

Aģentūra lūdz pretendentus, piesakoties dalībai atlases konkursā, nesniegt papildu datus, tostarp īpašu kategoriju personas datus, kas nav nepieciešami, lai izvērtētu pretendenta atbilstību konkrētajai vakancei. Gadījumā, ja pretendents iesniedz personas datus, kas nav nepieciešami atlases procesa ietvaros, uzskatāms, ka pretendents piekritis šādu personas datu apstrādei.

Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes regulas (ES) 2016/679 par fizisko personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46 EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula, turpmāk – VDAR) 13.pantu,

Aģentūra informē, ka: 

1. Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šīs atlases konkursa norisi;

2. Iepriekš minētās Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir Aģentūra, kontaktinformācija: Krišjāņa Valdemāra iela 38 k-1, Rīga, LV - 1010.

Darba piedāvājums publicēts:

10.03.2026.6

Pieteikšanās termiņš:

23.03.2026.

Uzņēmums:

Nodarbinātības valsts aģentūra

Atrašanās vieta:

LATVIJA, Krišjāņa Valdemāra iela 38 k-1, Rīga, Latvija

Darba laiks:

Pilna slodze

Atalgojuma līmenis:

1320 – 1440

Amata kategorija:

Valsts pārvalde