IESTĀDES VADĪTĀJS /ĢENERĀLDIREKTORS /DIREKTORS /PRIEKŠNIEKS /PRIEKŠSĒDĒTĀJS
(Sludinājums no NVA)

RTU Rīgas Biznesa skola (RBS) ir starptautiski atzīta biznesa skola, kas darbojas Rīgas Tehniskās universitātes sastāvā. Kopš 1991. gada RTU RBS izglīto biznesa līderus, īstenojot starptautiski orientētas studiju programmas, vadītāju profesionālās pilnveides programmas un veidojot ciešu sadarbību ar uzņēmējdarbības nozari.

Sākot ar 2027. gadu, RBS ieies jaunā attīstības posmā, integrējot Inženierekonomikas un vadības fakultāti (IEVF), tādējādi izveidojot vienu no lielākajiem un ietekmīgākajiem uzņēmējdarbības, vadības, ekonomikas, inovāciju un starpdisciplināro pētījumu centriem Baltijas reģionā.

RTU RBS aicina izcilus akadēmiskās vides pārstāvjus un augstākā līmeņa vadītājus pieteikties RTU RBS direktora/-es amatam. Tā ir unikāla iespēja veicināt Baltijas reģiona vadošās biznesa skolas stratēģisko attīstību, stiprināt tās starptautisko reputāciju un veicināt inovācijas biznesa vadības izglītībā, pētniecībā, vadītāju profesionālajā pilnveidē un sadarbībā ar industriju.

Direktora/-es uzdevums būs nodrošināt stratēģisku līderību un būt atbildīgam par RTU RBS kopējo stratēģisko, akadēmisko, operatīvo un finanšu darbību.

RTU RĪGAS BIZNESA SKOLAS (RBS) DIREKTORS

(Profesijas kods 1112 29)

 Galvenie pienākumi

• Izstrādāt un īstenot ilgtermiņa attīstības stratēģiju, lai nostiprinātu RTU RBS kā starptautiski atzītu un vadošu biznesa skolu Baltijas reģionā un ārpus tā.
• Nodrošināt studiju programmu, pētniecības, mūžizglītības un studentu pieredzes augstu kvalitāti, veicinot inovācijas un zināšanu pārnesi.
• Iedvesmot, vadīt un attīstīt akadēmisko un administratīvo personālu, veidojot augstas veiktspējas, uz sadarbību un iekļaušanu balstītu organizācijas kultūru.
• Nodrošināt akreditācijas procesu sekmīgu norisi.
• Vadīt finanšu plānošanu, budžeta izstrādi un resursu pārvaldību, nodrošinot ilgtspējīgu RTU RBS attīstību.
• Uzraudzīt RTU RBS darbības rezultātus un īstenot stratēģiskos mērķus, sasniedzot galvenos darbības rādītājus (KPI).
• Paaugstināt RTU RBS starptautisko atpazīstamību un konkurētspēju.
• Pārstāvēt RTU RBS Latvijā un starptautiskā līmenī, stiprinot sadarbību ar valsts institūcijām, uzņēmumu vadītājiem, absolventiem, universitātēm, akreditācijas institūcijām un starptautiskajām organizācijām.
• Vadīt starptautisku projektu un finansējuma piesaisti, kā arī to īstenošanu.
• Nodrošināt RTU RBS darbības atbilstību RTU iekšējiem un ārējiem normatīvajiem aktiem.
• Veikt citus direktora/-es amatam atbilstošus vadības pienākumus saskaņā ar RTU stratēģiskajiem mērķiem.

Prasības kandidātiem

• Maģistra grāds (vai tam pielīdzināma kvalifikācija) vadībzinātnē, ekonomikā, finansēs, tiesību zinātnē vai citā atbilstošā nozarē.
• Doktora grāds (Ph.D. vai tam pielīdzināms) tiks uzskatīts par priekšrocību.
•  Vismaz piecu gadu pieredze organizācijas vai uzņēmuma vadībā, tostarp ar atbildību par stratēģiju, finansēm, darbības procesiem un personāla vadību.
• Pierādāma pieredze stratēģiskajā plānošanā, organizācijas attīstībā un pārmaiņu vadībā.
• Pierādāma pieredze finanšu vadībā, budžeta plānošanā, resursu pārvaldībā un darbības rezultātu vadībā.
• Analītiskās spējas, stratēģiskā domāšana, plānošanas prasmes un spēja pieņemt pamatotus lēmumus sarežģītās situācijās.
• Pieredze sadarbības veidošanā ar valsts institūcijām un citām nozīmīgām iesaistītajām pusēm.
• Izcilas komunikācijas, prezentēšanas, sarunu vadīšanas un sadarbības veidošanas prasmes.
• Izpratne par augstāko izglītību, universitāšu pārvaldību un publiskā sektora darbības vidi.
• Teicamas latviešu un angļu valodas zināšanas (vismaz C1 līmenī), lai efektīvi pārstāvētu RTU RBS gan Latvijā, gan starptautiskā vidē.
• Nevainojama profesionālā reputācija un atbilstība visām normatīvajos aktos noteiktajām prasībām, kas attiecas uz publiskā sektora augstākā līmeņa vadītāju amatiem.

Par priekšrocību tiks uzskatīta

• Pieredze liela mēroga akadēmisku, pētniecības, inovāciju vai institucionālās attīstības iniciatīvu vadībā.
• Pieredze augstas veiktspējas akadēmisko vai profesionālo komandu veidošanā un attīstībā.
• Veiksmīga pieredze valsts vai starptautiski finansētu projektu piesaistē un īstenošanā.
• Zināšanas un praktiska pieredze publisko iepirkumu un līgumu vadībā.
• Pieredze institucionālo politiku, iekšējo normatīvo aktu un reglamentējošās dokumentācijas izstrādē.

Mēs piedāvājam

• Unikālu iespēju veidot vienas no Baltijas reģiona vadošajām starptautiski orientētajām biznesa skolām attīstību Rīgas Tehniskās universitātes sastāvā.
• Dinamisku augstākā līmeņa vadības amatu ar iespēju radīt ilgtermiņa ietekmi uz augstāko izglītību, inovācijām, uzņēmējdarbību un reģiona biznesa ekosistēmas attīstību.
• Darba līgumu uz pieciem gadiem ar iespēju pagarināt pilnvaru termiņu, pamatojoties uz sasniegtajiem rezultātiem un stratēģisko mērķu izpildi.
• Profesionālu, uz sadarbību vērstu un mērķtiecīgu vadības komandu, kas kopīgi īsteno ambiciozus attīstības mērķus.
• Starptautisku darba vidi ar plašām profesionālās pilnveides iespējām, sadarbību ar pasaules partneriem, dalību starptautiskos projektos un vadītāju profesionālajos tīklos.
• Konkurētspējīgu mēneša atalgojumu līdz 7 500 EUR bruto. Galīgais atalgojuma apmērs tiks noteikts sarunās ar izvēlēto kandidātu, ņemot vērā viņa vai viņas kvalifikāciju, vadības pieredzi, profesionālos sasniegumus un potenciālo ieguldījumu RTU Rīgas Biznesa skolas turpmākajā attīstībā.
• Veselības apdrošināšanu pēc pārbaudes laika.
• Apmaksātu papildatvaļinājumu un citus darbinieku labumus saskaņā ar RTU Darba koplīgumu.
• Iespēju izmantot RTU darbiniekiem pieejamās sporta iespējas RTU Ķīpsalas peldbaseinā un RTU Kultūras un sporta centrā (trenažieru zāli, peldbaseinu, saunu), kā arī citas atpūtas iespējas.
• Nepārtrauktas profesionālās pilnveides iespējas, tostarp vadības prasmju attīstības programmas, universitātes organizētos pasākumus un akadēmiskās sadarbības tīklus.

Pieteikšanās kārtība

Pieteikums jāiesniedz elektroniski, nosūtot to uz e-pasta adresi cv[at]rtu.lv. Pieteikumu iesniegšanas termiņš: 27.08.2026.

Pieteikuma dokumentiem jābūt:

• parakstītiem ar drošu elektronisko parakstu un laika zīmogu; vai
• parakstītiem ar roku, ieskenētiem un iesniegtiem elektroniskā formātā.

E-pasta temata laukā lūdzam norādīt: "Pieteikums: RTU Rīgas Biznesa skolas direktors/-e"

Iesniedzamie dokumenti

Pretendentiem jāiesniedz šādi dokumenti:

• Dzīves un darba gājums (Curriculum Vitae), kurā norādīta izglītība, atbilstoša profesionālā kvalifikācija, augstākā līmeņa vadības pieredze, vadīto struktūrvienību vai organizāciju apjoms, nozīmīgākie profesionālie sasniegumi, pašnovērtējums par valodu zināšanu līmeni.
• Motivācijas vēstule (līdz 2-3 lappusēm), kurā aprakstīta motivācija vadīt RTU Rīgas Biznesa skolu, norādot, kā kandidāta kvalifikācija un profesionālā pieredze atbilst amata prasībām, pieredzei, zināšanām, kas atbilst norādītām priekšrocībām.
• Izglītību apliecinošu dokumentu kopijas. Ja izglītība iegūta ārpus Latvijas, nepieciešams pievienot dokumentus, kas apliecina tās atzīšanu Latvijā (Akadēmiskās informācijas centra izsniegtu apliecinājumu). Ja piemērojams, jāpievieno arī apliecinājums par atbilstību valsts valodas prasībām.
• Trīs profesionālo atsauksmju sniedzēju kontaktinformācija, kuri var sniegt atsauksmes par kandidāta vadības pieredzi, akadēmiskiem vai/ un profesionālajiem sasniegumiem.
• Aizpildīts un parakstīts Kandidāta apliecinājums (Konkursa nolikuma 3. pielikums). Links pieejams šeit: 

https://rbs.lv/lv/pievienojies-rbs-komandai/​

Pretendenti pēc izvēles var pievienot arī citus dokumentus, kas apliecina viņu profesionālo kvalifikāciju, vadības sasniegumus, pētniecisko darbību, profesionālos sertifikātus, publikācijas vai citus amatam nozīmīgus sasniegumus.

Pateicamies visiem pretendentiem par izrādīto interesi. Ņemot vērā prognozējamo pieteikumu skaitu, tikai tie kandidāti, kuri tiks izvirzīti nākamajai atlases kārtai, saņems uzaicinājumu turpināt dalību konkursā. Noslēguma atlases posmā kandidātiem būs jāsagatavo un jāprezentē RTU Rīgas Biznesa skolas piecu gadu attīstības stratēģiskais redzējums (latviešu un angļu valodā), izklāstot:

• RBS nākotnes tirgus pozicionējums, reģionālās konkurētspējas pieeja un galvenās attīstības prioritātes;
• Līderība un pieeja pārmaiņu vadībai;
• Redzējums par akadēmiskās izcilības, pētniecības kvalitātes un inovāciju kapacitātes stiprināšanu;
• Pieeja starptautiskās reputācijas veicināšanai;
• Ilgtermiņa ilgtspējas nodrošināšanas ceļa karte.

RTU Rīgas Biznesa skola un Rīgas Tehniskā universitāte ir apņēmušās veidot iekļaujošu, daudzveidīgu un cieņpilnu darba vidi. Aicinām pieteikties visus kvalificētos kandidātus. Katrs pretendents/-e tiks vērtēts vienīgi pēc viņa profesionālās kvalifikācijas, sasniegumiem, kompetencēm, līderības potenciāla un amatam atbilstošās pieredzes.

Piesakoties konkursam, kandidāts piekrīt savu personas datu apstrādei saskaņā ar Eiropas Parlamenta un Padomes Regula (ES) 2016/679 (2016. gada 27. aprīlis) par fizisku personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46/EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula) un uzglabāšanai Rīgas Tehniskās universitātes Cilvēku un organizācijas izaugsmes departamentā. Bez kandidāta piekrišanas personas dati netiks nodoti trešajām personām, izņemot Latvijas Republikā spēkā esošajos normatīvajos aktos noteiktajos gadījumos Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks izmantoti tikai šī atlases konkursa ietvaros. 

Darba piedāvājums publicēts:

16.07.2026.4

Pieteikšanās termiņš:

27.08.2026.

Uzņēmums:

Rīgas Tehniskā universitāte

Atrašanās vieta:

LATVIJA, Ķīpsalas iela 6A, Rīga, Latvija

Darba laiks:

Pilna slodze

Atalgojuma līmenis:

7500 – ...

Amata kategorija:

Izglītība / Zinātne